2018年12月16日 周日
您的当前位置:干部管理
陕西石泉县:“传帮带”提升年轻干部能力
发布时间:2018年02月24日 [打印]

本网讯 (通讯员 陈伟)近日,陕西石泉县出台《干部结对“传帮带”实施办法》,有效激发年轻干部锐意进取、奋发向上的精神,为建设一支“愿为、能为、敢为、善为”的高素质干部队伍奠定坚实基础。

该县充分发挥党政领导、中层骨干的示范和带动作用,重点对35周岁以下年轻干部进行“面对面”地谈、“手把手”地教、“心联心”地带。明确要求指导老师要发挥自己的特长和经验,针对培养对象的个性特点与需要,通过强化业务学习、注重现场教学、定期谈心谈话、传导工作压力、展开深入调研、搭建交流平台等方式,在注重提高政治素质、品德修养的前提下,着力在业务技能、履职能力、工作方法上强化“传帮带”作用,使培养对象知识更新、业务提升、本领增强。同时,该县还将“传帮带”工作作为个人年度考核和职务、职级、职称晋升重要依据,对传帮带效果显著的指导老师、培养对象在评优评先,职务、职级、职称晋升,挂职锻炼,学习培训等方面给予优先考虑。

    (编辑:郑杰洁  李大伟)