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湖南花垣县:建“三账”促组工干部担当作为
发布时间:2019年04月30日 [打印]

本网讯 (通讯员石帮林)去年以来,湖南花垣县建立年初领账、每月盘账、年末报账的“三账”管理机制,力促组工干部担当作为,推动组织工作提质增效。

每年初,花垣县委组织部制定年度工作要点,列出各项工作任务“账单”,明确完成时限和标准,由各组室办“领账”,再细化分解到人,有效压实工作责任。每月初,召开例会研究排出月工作重点,由每名组工干部对标对表进行落实,月末向部务会报告“盘账”成绩,并由部务会成员作点评,对已完成可以销号项目予以认定,对未完成或完成质量不高的“糊涂账”进行提醒。年底,围绕全年目标达成、月工作完成、组织纪律作风、创新创优亮点等内容进行“报账”,组织机关全体干部、基层党务工作者、帮扶联系村群众代表对组工干部进行评议打分,并将分数与组工干部的评优评先、选拔任用、绩效奖罚等挂钩。

    (编辑:刘俊)