2018年08月21日 周二
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过好选岗这一关
发布时间:2018年04月03日 [打印]

转业帷幕再次拉开,广大转友们下战场、赴考场,百舸争流、千帆竞进、豪情不减当年。每每到了选岗阶段,个别转友犹豫彷徨、患得患失。在此讲几条建议,聊几个故事,希望能对大家有所裨益。 

军人初心不能丢

【案例】记得选岗前夕,转业干部老常到军转办来访,颜色憔悴、面容枯槁,好像生了病。工作人员询问得知,原来是为了选岗拿不定主意,吃不香、睡不着。想选市直机关,又感到去了只能当个“大头兵”,自己一个团职干部,拉不下面子;想选基层单位,又感觉基层单位压力大,拆违拆临、民生保障、群众工作,千头万绪系着“一根针”,太忙碌;想选公安政法,又感觉自己才脱军装又穿警服,有点“审美疲劳”,想换个生活方式。条条大路都不通罗马,真个愁煞人啊!军转办老领导也是军转干部,问了老常两个问题:一是你从农村出来当兵,当初图个啥?二是你成长为一个团职干部不容易,吃过别人不曾吃过的苦,干过别人干不成的事,别管什么岗位,别人干得了,你就干不得?经过一番促心长谈,老常终于解开了思想疙瘩,不再瞻前顾后,经过深思熟虑,选择到某区局并担任了副局长,继续从事管理工作,干得还很不错。

【点评】不忘初心、方得始终。徘徊在转业十字路口,想想自己当年进入军营时的铮铮誓言,一路走来的艰辛努力,或许眼前的一切顾虑就没有那么重要。莎士比亚说过,世间本无好坏,只是想法使然。当前,地方党委政府、各级各部门对军转干部、退役军人都格外重视,我们更应该放心安心地迈出这一步,继续书写自己的出彩人生。

从众跟风要不得

【案例】转友小张在部队技术侦查部门工作,外语是他的专业特长。部队转隶,安排他转业,由于军龄短、赋分少,他的排名不靠前。选岗时,本来有个商务部门的外语类岗位比较适合他,但看到前面几个转友都选的是执法部门,看重的都是公务员身份,他临时变卦,更换了自己的选择方向。小张选择的岗位,从事的是安全检查工作,他的外语专业基本派不上用场,业务学习得从零开始。后来,他对自己当初的选择有些后悔。

【点评】每年选岗工作中,都有类似的情况。有的转友专门喜欢研究往年与自己经历相仿、排名相近的人都选了什么单位,认为这样的选择兜底,别人都这么选,起码不吃亏。这样的考虑方法,从长远看有些不妥。虽然选岗的方式有点像选房子,但岗位不是房子,不可以用别人的标准去衡量。汪国真有句诗词讲得很好:“如果你是鱼不要迷恋天空,如果你是鸟不要痴情海洋。”岗位最重要的还是适合自己今后的发展,所谓“履不必同,期于适足”,看菜吃饭,量体裁衣,自己的路还得自己走。特别是有专业特长的转友,还是多多从利于自己今后的发展方面考虑。

佛系思想最可怕

【案例】近几年,有个别转友本是干事创业的好年华,选岗却想另辟蹊径,有一些黄老之术、参悟遁世的想法。比如,军转干部找个清闲的单位,呆着就行了。比如,选岗位得找个规格高、责任小、不忙的,不用干什么活,职务晋升还快。比如,公安政法、基层单位不能去,风险大、责任重、太辛苦。还是找个大机关里的闲职舒服,上班车睡觉、到单位吃饭、看书读报、坐班车回家。殊不知,武侠小说才有“逍遥派”,社会工作没有“局外人”,根本不存在所谓“位高权重责任轻,钱多事少离家近”的岗位。

【点评】笔者曾与很多转业多年的战友交流,各地都在大建设、大发展,无论机关还是基层,无论公务员还是事业单位,都承担着繁重的工作,大家都在岗位上忙得不亦乐乎,很多人在基层“5+2”“白加黑”,很多人在机关兢兢业业、勤勤恳恳,很多人在执法岗位忠诚坚守、牺牲奉献,没有谁因为闲而感到快乐,更没有人因为选得一个舒服的岗位,能够坐等提拔晋升。天地生人,一人应有一人之业;人生在世,一日当尽一日之勤。转业不能歇业,歇业不是转业,每个转业的人既是单位螺丝钉,更是家里的顶梁柱,不应把追求安逸作为选岗的目标,没有责任、不想担当,浑身轻飘飘,成不了佛,反而会变成泥菩萨,在不进则退的时代洪流里自身难保。

临场方案做充足

【案例】有一年选岗,一位基层连队主官带着家属来选岗,由于位次挺靠前,两人也大意了,结果准备方案不足,有几个中意的单位被别人给选走了。剩下的单位两人事先没商量好,又都挺有主意,各讲各的理、各吹各的号,就在选岗现场嚷嚷起来,虽说最后选的岗位挺合适,但闹得很不愉快,也影响了现场的秩序。

【点评】每年选岗之时,一些转友们会带着自己的家属、知己的朋友前来选岗,关键时刻能帮忙出出主意,更理性的选择岗位。需要注意的是,一定要在选岗前多商量,形成大体统一的意向,多做做功课。比如,通过政府网站、媒体资讯,了解一下这些单位的职能。比如,通过往年的转友、地方朋友,了解一下这些单位的具体情况,近几年军转干部的安置情况。比如,根据自己的排名与实际情况,列出一个备选名单。名单一定要列足,如果自己在30名,就一定要仔细斟酌选出30个单位,现场选择时按照顺序一一排除,这个方法非常好用。未雨绸缪诸事顺,临渴掘井百路难。选岗是一件大事,转友们在现场肯定会产生紧张与焦虑的情绪。缓解的最好办法就是事先做好准备,家里家外、领导战友之间多沟通、多交流,形成一个能够让自己和家人都认可的方案,以免大意失荆州,产生遗珠之憾。

落棋无悔往前看

【案例】一日,某接收单位组织人事处同志到军转办来访,谈到某君到岗后对选岗仍然念念不忘,常对周边同事抱怨,说当时还有如何如何好的单位可以选择,选到这里来有点亏,大有当初“上错花轿、嫁错郎”的意思。时间一长,大家都感觉这个同志牢骚太多、不太踏实,领导很多工作不敢交给他,与同事间的交往也受到了影响,牢骚太盛、有些得不偿失。空军机关某部老刘,能力素质都非常突出,没有选到家人朋友期盼的岗位,很多人劝他再走一年。老刘没有同意,他认为有为就会有位,岗位待遇都不是一成不变的,也不是一劳永逸的。人生如棋,观棋应在五步外,只盯着眼前的一亩三分田,越走路越窄。他工作积极出色、任劳任怨,先后在多个岗位锻炼,很快得到了同志们的认可和组织的重用。每当回忆起选岗这段经历,他都深有感触地说:“岗位是中转站,不是终点站,我认为我选的岗位很好,一切都得往前看,这样的选择才有奔头。”

【点评】岗位选择后,尘埃落定,就应该拔锚起航,我们所做的任何选择都是一个圆满的结果,更是一段崭新的开始。如果抱怨过多,无形中自己筑了一堵墙,将别人挡在外面的同时,也将自己变成孤家寡人了。从选岗结束开始,就要把自己当作这个单位的人了,我们看好单位,单位才会看好我们,岗位才能成为今后进步的阶梯。

供稿人:罗晶晶  供稿部室:中国退役军人