2018年10月15日 周一
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山西浮山县:周提醒月分析 压实考核责任
发布时间:2018年10月12日 [打印]

本网讯 (通讯员 张振)今年以来,山西浮山县建立“周提醒、月分析、季督查”考核制度体系,进一步压实考核工作责任、及时掌握工作进展情况,确保各项重点任务有序推进。

“周提醒”,即每周对未按照规定完成目标任务的单位进行提醒督办。该县严格督办程序,采取电话通知、发放提醒卡、提醒谈话的方式,加强对相关单位的提醒。对第1次提醒的单位,责令限期整改;对第2次提醒的单位,县考核办对其提醒谈话;对第3次提醒的单位,县考核领导组领导对其进行约谈。同时,每提醒一次扣除1分,分数纳入年度考核结果。

“月分析”,即每月召开考核工作分析会。通过传达考核工作最新动态、听取各单位考核任务推进情况汇报、安排部署下一阶段考核工作等程序,及时掌握各项任务进展情况,协调解决推进过程遇到的难点问题,确保考核工作每月有进展、有突破、有成效。

“季督查”,即每季度对承担重点考核任务的单位进行督查。该县通过成立专项督查组,采取查阅资料、实地走访、暗访调研等方式,对目标考核重点任务推进落实情况进行集中督查。同时,及时召开考核督查通报会,对相关单位存在的问题进行专项通报、分析研判、限期整改,以“严实”的作风加强对考核工作的过程管理,为年终考核工作打下坚实的基础。

    (编辑:刘登)